quarta-feira, 24 de setembro de 2014

Ferramenta para estudar História da Psicologia


Hoje apresento uma dica valiosa para quem esta estudando História da Psicologia. Por acaso achei a melhor ferramenta de todos os tempos. Tem as fotos dos principais nomes na Psicologia, suas influências, biografia, conceitos, métodos, etc. Para ficar melhor ainda a ferramenta disponibiliza exercícios!

O detalhe é que o material está todo em inglês. Mas, devemos ver isso como uma oportunidade, afinal inglês é a língua universal e pode ser sua chance de colocá-la em pratica! Espero que gostem!!!

Acesse: EPoCH




terça-feira, 16 de setembro de 2014

Curso de Coaching


Esse curso alinha teoria e prática e pretende fazer com que as pessoas que participarem consigam compreender o processo de Coaching de forma integral e sistêmica e não como um conjunto de práticas fragmentadas. Abordaremos esse processo desde o seu início, a fase de contrato, até a sua conclusão.

No primeiro dia, fundamentaremos o Coaching e sua metodologia. Haverá também simulação de sessões de Coaching. No segundo dia, o foco será a prática, em que os participantes irão aplicar as ferramentas e técnicas abordadas.



quinta-feira, 11 de setembro de 2014

Analista de Recursos Humanos Sênior


Nível hierárquico: Sênior
Local: Salvador / BA / BR
Quantidade de vagas: 01
Data de expiração: 04 de Outubro de 2014
Estamos em busca de profissionais de alto calibre para atuação em nossa empresa. Reportando-se ao Sócio-Diretor, o candidato aprovado irá trabalhar na manutenção dos processos e coordenação dos serviços RH suportando a estratégia do negócio assim como suas operações.

Principais responsabilidades

- Conduzir as atividades da área de Gestão de Pessoas envolvendo recrutamento e seleção, administração salarial, treinamento, folha de pagamento e benefícios;
- Desenvolver e/ou participar de pesquisas salariais, coordenar a elaboração e manutenção de planos de cargos e salários, revisões da política de remuneração e benefícios, elaborar programas de capacitação e desenvolvimento.

Perfil

- Os candidatos devem possuir ampla vivência nos processos RH assim como na coordenação de suas atividades;
- Ter orientação a resultados e capacidade de conectar as demandas de negocio as estratégias de Pessoas;
- Licenciatura na área de humanas com especialização ou mestrado;
- Fortes habilidades sociais com alta energia, colaboração, integridade e capacidade de trabalhar sob pressão;
- Disponibilidade para viajar;
- Habilidades muito boas com ferramentas do Office (Power Point e Excel);
- Vontade de crescer com a empresa contribuindo com novas ideias; 

Seus Benefícios

- Possibilidade de desenvolvimento com base no desempenho e resultados;
- Responsabilidade e ambiente de trabalho independente;
- Trabalho com profissionais altamente qualificados.


Código da vaga: v1028431

Os interessados deverão realizar a candidatura através do site: http://pessoas.vagas.com.br.

Programa de Trainee AMBEV


ETAPAS - O processo de seleção é composto por oito etapas, consecutivas e eliminatórias:
• Inscrições e Triagem de currículo;
• Teste on-line Cultural Fit;
• Teste on-line de Inglês;
• Teste on-line de Raciocínio Lógico;
• Individual Business Case;
• Entrevista Individual;
• Painel de Negócios;
• Entrevista Final.

PRÉ-REQUISITOS - Para estar apto a concorrer a uma vaga de Trainee Ambev o candidato deve ter:

• A conclusão do Ensino Superior até Janeiro de 2015 ou até dois anos de formado nos cursos superiores (Bacharelado e Licenciatura): Administração, Agronegócios, Análise de Sistemas e Tecnologia da Informação, Biológicas, Ciências, Comércio Exterior, Contábeis, Controladoria, Direito, Economia, Eletrônica, Engenharia, Estatística, Farmácia, Finanças, Física, Gestão, Jornalismo, Logística, Marketing, Matemática, Psicologia, Publicidade, Química e Relações Internacionais;
• A fluência no idioma Inglês;
• O conhecimento de informática;
• A disponibilidade para se deslocar/residir em outros Estados durante o período de treinamento e no posicionamento.

quinta-feira, 4 de setembro de 2014

Vaga de Estagio em Psicologia


Atividades: Auxiliar o setor de recrutamento e seleção nas divulgações de vagas, triagens, cadastro, seleção, dinâmicas, encaminhamentos, contato com empresas, elaboração de contratos, recepção e suporte administrativo.

Horário: 09:00 às 16:00 (1h de almoço)

Remuneração: R$ 600,00 + Transporte + Vale Refeição (R$ 10,00 por dia trabalhado)

Escolaridade: Entre 4º e 6º semestre de Psicologia

Conhecimento/Habilidade: Informática intermediária

Os interessados deverão comparecer ao ISBET no dia 05/09 (sexta-feira) às 10:00, portando: RG, CPF, Comprovante de Residência, Currículo, Comprovante de Matrícula ou Carta de Estágio.

Endereço ISBET: Rua General Labatut, 66 - Barris (em frente ao SINDAE e em cima do mercado Super-Delli).

Business Partner - RH


Nível hierárquico: Supervisão/Coordenação
Local: Brasil (infelizmente a postagem não fornece mais detalhes acerca do local)
Quantidade de vagas: 01
Data de expiração: 20 de Outubro de 2014

O profissional contratado participará de um programa com duração de 3 anos, onde passará por todos os subsistemas de Recursos Humanos. Neste período, atuará em mais de 4 cidades diferentes, para entender melhor sobre as unidades da companhia, bem como se aprofundar em cada subsistema de RH. Ao término do programa, será submetido à elaboração de um Plano de Ação de Recursos Humanos para a companhia, e posteriormente, assumirá uma unidade de negócios em uma posição de Liderança.

Buscamos profissionais graduados em Administração, Psicologia ou áreas afins, com experiência anterior em recursos humanos em empresas multinacionais. O profissional deverá ter total mobilidade para residir em outras cidades por um longo período. Inglês e espanhol fluentes serão imprescindíveis para assumir a posição. Autonomia, disciplina, facilidade de relacionamento, orientação à resultados e resiliência, completam o perfil.


Código da vaga: v1021492

Os interessados deverão realizar a candidatura através do site: http://pessoas.vagas.com.br.

Vaga de Analista de RH Sênior


Nível hierárquico: Sênior
Local: Bahia / BR
Data de expiração :27 de Setembro de 2014
Local de trabalho: Salvador e Camaçari (Bahia)

Principais atividades:
- Recrutamento e Seleção de cargos operacionais;
- Rotinas de Administração de Pessoal: folha de pagamento, férias, benefícios, rescisão,homologação;
- Interface com a área de RH na Matriz;
- Recrutamento & Seleção;
- Treinamento.

Requisitos: 
- Ótimos conhecimentos em Administração de Pessoal em empresas de Mineração e Construção;
- Superior completo em Psicologia com ênfase em RH.


Código da vaga: v1023965

Os interessados deverão realizar a candidatura através do site: http://pessoas.vagas.com.br.

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